北方礦業(yè)開展2024年屬地員工技能競賽
2024年11月25日 11:49 907次瀏覽 來源: 中國有色金屬報 分類: 科技創(chuàng)新 作者: 劉俊杰 楊昕辰 劉雷斌 邢劍揚
10月23日,北方礦業(yè)舉辦首屆“技能成才、技展風(fēng)采”屬地員工技能大賽,所屬科米卡和拉米卡公司共派出24名員工參賽,以技會友,以賽促練,角逐化學(xué)檢驗和叉車駕駛兩個項目的冠軍。
本次競賽還邀請了有色金屬工業(yè)人才中心和剛果(金)國家職業(yè)培訓(xùn)中心(INPP)作為指導(dǎo)單位。有色金屬工業(yè)人才中心代表伍燕峰致辭表示,屬地人才就是海外企業(yè)發(fā)展生產(chǎn)力的“新引擎”,衷心希望北方礦業(yè)能夠為有色金屬行業(yè)培養(yǎng)更多的行家里手和能工巧匠。
崗位成才促發(fā)展
“企業(yè)的發(fā)展離不開人才的支撐,屬地員工是海外企業(yè)發(fā)展的基石。提升屬地員工技能水平和職業(yè)素養(yǎng),不僅是公司人才隊伍建設(shè)的重要一環(huán),更是公司履行企業(yè)社會責(zé)任和可持續(xù)發(fā)展承諾的重要舉措。”北方礦業(yè)黨委副書記、紀(jì)委書記衣豐娟在開幕儀式上致辭時表示,此次競賽是北方礦業(yè)《員工屬地化管理提升三年行動計劃(2024—2026)》的落實措施之一,旨在通過競賽激發(fā)員工的潛力,促進(jìn)職業(yè)技能交流提升。
剛果(金)國家職業(yè)培訓(xùn)中心代表Ilunga稱贊北方礦業(yè)在職業(yè)培訓(xùn)方面做出的努力并表示,希望與北方礦業(yè)加強合作,激發(fā)本土人才的“造血”功能,造福地區(qū)經(jīng)濟。
技藝爭鋒顯身手
隨著裁判員的一聲令下,叉車駕駛項目的比賽正式開始。參賽選手按抽簽順序,依次完成起步準(zhǔn)備、叉運貨品、貨品上架、貨品移庫、托盤碼垛、入庫停車等操作,以總時長和穩(wěn)定度決定勝負(fù)。
只見選手們駕駛著叉車在場地上往來如風(fēng),順暢地在障礙間穿梭,放置在車前垛盤上的礦泉水瓶卻始終紋絲不動。行云流水的車機引得在場觀眾驚呼不斷,選手們卻仍然氣定神閑,仿佛這一切只是他們的基礎(chǔ)操作。
與叉車賽場上發(fā)動機的轟鳴聲形成鮮明對比的,是化驗室內(nèi)靜謐的氛圍。化學(xué)檢驗項目的競賽內(nèi)容包括實驗室試劑處理、樣品前處理、標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的使用、原子吸收儀實際操作等實驗室分析技術(shù)。參賽選手們熟練地稱量試劑、調(diào)配溶液,快速調(diào)整參數(shù),精準(zhǔn)地分析樣品。
“作為一名化驗員,每一次檢驗對我而言就像一場瓶與罐之間的交響演奏,今天的比賽也不例外。我愛我的工作。”來自拉米卡的KILAMBE KATABAYI THIERRY說。本次化學(xué)檢驗競賽中,他獲得了二等獎的好成績。
匠心筑夢共成長
“對我而言,工作已經(jīng)從最初養(yǎng)家糊口的手段,逐漸升級為對個人價值的追求。”科米卡公司的化驗員BANZA KITWA GUELORD表示,今年9月,自己剛剛參加了2024年北方礦業(yè)剛方員工中國行活動。他與其他16名來自科米卡和拉米卡的同事一起參加了海外班組長“中文+職業(yè)”技能培訓(xùn),并代表公司在中國銅業(yè)杯海外班組長技能競賽中取得了團體銅獎和個人優(yōu)秀風(fēng)采獎。“我們有一句家喻戶曉的諺語,‘Fundi hana njaa’,意思是‘手藝人不愁吃穿’。以科米卡和拉米卡為代表的中國企業(yè)最大的貢獻(xiàn),就是為本地社區(qū)培養(yǎng)了越來越多的‘手藝人’。”GUELORD說。
閉幕式上,北方礦業(yè)領(lǐng)導(dǎo)為獲獎選手頒發(fā)了榮譽證書和獎品。按照獎項高低,選手們分別獲得一體機電腦、平板電腦、藍(lán)牙耳機等實用獎品。
“培養(yǎng)具有國際視野、專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)的復(fù)合型人才,是科米卡和拉米卡公司的共同愿景。”科米卡和拉米卡公司將繼續(xù)秉承“以人為本、創(chuàng)新驅(qū)動”的發(fā)展理念,不斷深化屬地化管理,加大技能培訓(xùn)力度,為屬地員工提供更多的成長機會和發(fā)展空間。
責(zé)任編輯:任飛
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