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在內(nèi)蒙古霍煤鴻駿鋁電有限責任公司的發(fā)展歷程中，黨建始終是企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的堅強保障。該公司黨委堅持“黨建領(lǐng)航、價值創(chuàng)造”，通過創(chuàng)新黨建工作模式，構(gòu)建了以“紅領(lǐng)·鋁航”為核心的特色黨建品牌，著力打造“116”黨建管理理念和“三領(lǐng)三創(chuàng)”黨建管理體系，推動黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營的深度融合，成功將黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為發(fā)展優(yōu)勢，為企業(yè)的綠色創(chuàng)新與高質(zhì)量發(fā)展注入了強勁的紅色動能。

“紅領(lǐng)·鋁航”

黨建品牌的創(chuàng)立與內(nèi)涵

習近平總書記指出，黨的建設(shè)是國有企業(yè)的“根”和“魂”?；裘壶欜E鋁電公司黨委深刻認識到黨建在國有企業(yè)發(fā)展中的重要性，結(jié)合企業(yè)電解鋁產(chǎn)業(yè)特點，逐步形成了獨具特色的“紅領(lǐng)·鋁航”黨建品牌。這個品牌不僅展示了紅色黨建的引領(lǐng)作用，更將企業(yè)的主業(yè)與黨建深度融合，形成了以紅色動能推動企業(yè)駛向綠色高質(zhì)量發(fā)展的品牌內(nèi)涵。

“紅領(lǐng)”代表紅色引領(lǐng)，傳承中國共產(chǎn)黨的紅色基因，象征著黨的領(lǐng)導對企業(yè)未來的先進引領(lǐng)作用。該公司始終秉承“黨建引領(lǐng)、價值創(chuàng)造”的理念，將黨的政治、組織、群眾工作優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)發(fā)展的創(chuàng)新優(yōu)勢，實現(xiàn)黨建與企業(yè)發(fā)展同頻共振。

“鋁航”則寓意著該公司在電解鋁產(chǎn)業(yè)中，猶如航行在時代大潮中的一艘巨輪，在紅色黨旗的引領(lǐng)下，迎接風雨，勇敢前行。與此同時，“鋁”音同“綠”，也代表著該公司堅定不移地走綠色發(fā)展之路，以綠電替代推動產(chǎn)業(yè)低碳轉(zhuǎn)型。

這一黨建品牌的標識形如航船，左上方的紅色黨旗飄揚，寓意著紅色基因的賡續(xù)傳承；綠色的船身象征著企業(yè)在綠色發(fā)展道路上所取得的榮光與希望。整艘航船迎風破浪，展現(xiàn)出霍煤鴻駿鋁電公司在紅色黨建引領(lǐng)下，勇敢應(yīng)對挑戰(zhàn)，不斷開創(chuàng)綠色高質(zhì)量發(fā)展的堅定決心。它不僅象征著該公司在電解鋁行業(yè)中迎風奮進的姿態(tài)，也寓意著該公司通過綠色創(chuàng)新轉(zhuǎn)型，為鋁產(chǎn)業(yè)注入了新的發(fā)展動力。在黨的領(lǐng)導下，這艘航船承載著全體鋁電人的期望，繼續(xù)在綠色低碳、智慧化發(fā)展的航道上揚帆遠航。

然而，要確保這艘航船始終航行在正確的航道上，最關(guān)鍵的是企業(yè)必須堅定不移地堅持政治引領(lǐng)，始終與黨的方針政策保持高度一致。正是在這種思想的引導下，霍煤鴻駿鋁電公司黨委始終堅持政治領(lǐng)航。黨的領(lǐng)導是國有企業(yè)的“根”和“魂”，無論是在戰(zhàn)略布局、發(fā)展規(guī)劃，還是在關(guān)鍵決策中，黨委始終發(fā)揮著把方向、管大局、保落實的核心作用，為企業(yè)提供了堅實的政治保障。

思想是引領(lǐng)行動的力量，霍煤鴻駿鋁電公司黨委通過第一議題、“四學一研討”等多種形式的思想教育，確保黨員干部和職工思想始終與黨的要求保持高度一致。該公司通過組織理論學習平臺，創(chuàng)新開展“紅領(lǐng)講堂”，搭建了學習習近平新時代中國特色社會主義思想的長效機制，讓黨的理論“入腦入心”。通過定期到紅色教育基地學習和創(chuàng)新“學研創(chuàng)落”機制，該公司全體黨員不斷提升思想覺悟，增強為企業(yè)發(fā)展貢獻力量的責任感和使命感。

該公司黨委不僅為企業(yè)定方向，更為發(fā)展領(lǐng)航。通過黨建融創(chuàng)工程、黨員先鋒實踐活動，推動黨建工作與業(yè)務(wù)深度融合，該公司不斷在安全生產(chǎn)、科技創(chuàng)新、項目建設(shè)等各方面取得突破。黨委注重發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，建立了黨支部書記帶頭的責任機制，通過黨員示范崗、黨員突擊隊等形式，讓每一名黨員成為企業(yè)發(fā)展的先鋒和中堅力量，推動公司在復雜的市場環(huán)境中持續(xù)創(chuàng)新，穩(wěn)步前行。

“三創(chuàng)”——創(chuàng)新、創(chuàng)造、創(chuàng)一流

機制創(chuàng)新是公司黨建工作的基石。該公司黨委通過建立“五項機制”，推動黨建工作標準化、科學化；創(chuàng)新推行“黨委示范項目+黨支部揭榜項目”模式，將黨建融入企業(yè)的各個層面，通過黨員帶頭攻關(guān)項目的方式，實現(xiàn)黨建與業(yè)務(wù)的無縫對接。以“黨建+安全生產(chǎn)”“黨建+綠色發(fā)展”等多個主題項目為抓手，通過創(chuàng)新性黨建模式，確保黨建與業(yè)務(wù)的深度融合，為企業(yè)發(fā)展注入強大動力。

價值創(chuàng)造是黨建工作的核心目標。該公司黨委始終將價值創(chuàng)造作為衡量黨建成效的標準。通過“黨員身邊無違章”主題實踐活動，黨員干部帶頭開展安全隱患排查整改工作，確保生產(chǎn)現(xiàn)場的安全穩(wěn)定。與此同時，圍繞企業(yè)綠色發(fā)展目標，該公司積極推動“綠電鋁”項目，通過黨建創(chuàng)新帶動技術(shù)革新，顯著提升了企業(yè)的效益和競爭力。黨員干部帶頭攻克生產(chǎn)技術(shù)難題，推動技術(shù)進步，不僅為企業(yè)降本增效，更為行業(yè)樹立了技術(shù)標桿。

該公司憑借卓越的管理和技術(shù)創(chuàng)新，在中央企業(yè)中表現(xiàn)突出，曾獲得“中央企業(yè)先進集體”榮譽稱號，充分展示了企業(yè)的集體力量和管理水平。同時，該公司的科研實力和創(chuàng)新能力也獲得了國家認可，連續(xù)通過了國家高新技術(shù)企業(yè)認定，這不僅為公司帶來了技術(shù)優(yōu)勢，也帶來了政策上的支持和激勵。

創(chuàng)一流黨建是公司發(fā)展的長遠目標?；裘壶欜E鋁電公司黨委將打造一流的黨建工作體系作為奮斗目標，致力于在黨建工作中不斷追求卓越。在黨建創(chuàng)新的引領(lǐng)下，該公司通過實施智能化、自動化技術(shù)，不斷提升生產(chǎn)效率與安全水平，向國內(nèi)一流清潔智慧鋁電企業(yè)邁進。該公司黨委通過構(gòu)建高標準的黨支部工作制度、黨員考核機制，確保每一名黨員都能在工作中發(fā)揮先鋒模范作用，助力企業(yè)在激烈的市場競爭中占據(jù)領(lǐng)先地位。

黨建融入業(yè)務(wù)

推動高質(zhì)量發(fā)展

霍煤鴻駿鋁電公司始終堅持把黨的建設(shè)與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營緊密結(jié)合，推動黨建工作全方位融入經(jīng)營管理、科技創(chuàng)新和安全生產(chǎn)等關(guān)鍵領(lǐng)域，真正做到黨建與業(yè)務(wù)同向發(fā)力、互融互促。通過將黨建工作與企業(yè)實際深度融合，該公司不僅提升了管理效能，還為高質(zhì)量發(fā)展注入了強大的紅色動力。

黨建+安全生產(chǎn)

安全是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的根基，而霍煤鴻駿鋁電公司通過創(chuàng)新黨建工作模式，構(gòu)建了“黨員身邊無違章”主題實踐活動，以黨員干部為先鋒，帶動全員參與，筑牢了安全生產(chǎn)的防線。該公司黨委制訂了“黨委領(lǐng)學、支部研學、導師帶學”的安全“三學”模式，確保每一名黨員都能成為安全生產(chǎn)的榜樣和引領(lǐng)者。黨員們定期開展安全知識培訓，深入一線進行隱患排查，并通過“黨員話安全”等形式將安全理念帶到每個生產(chǎn)崗位。

在日常生產(chǎn)中，黨員帶頭組織了安全生產(chǎn)知識競賽、安全隱患整改評比等活動，形成了全員參與的安全生產(chǎn)良好氛圍。每名黨員都簽署了《黨員身邊無違章》承諾書，率先垂范，在安全責任區(qū)內(nèi)杜絕一切違章行為。通過這一系列措施，該公司成功實現(xiàn)了隱患的動態(tài)管理，推動了安全管理由被動應(yīng)對向主動防控的轉(zhuǎn)變。2024年，霍煤鴻駿鋁電公司實現(xiàn)了重大安全事故零發(fā)生，確保了本質(zhì)安全型企業(yè)的建設(shè)穩(wěn)步推進。

黨建+綠色發(fā)展

作為國家首批綠色工廠示范企業(yè)，霍煤鴻駿鋁電公司將綠色發(fā)展作為企業(yè)發(fā)展的核心目標之一。該公司黨委通過黨建引領(lǐng)，帶領(lǐng)全體員工深入推進環(huán)保項目，助力企業(yè)在綠色轉(zhuǎn)型的道路上取得了一系列突破?；袅趾友h(huán)經(jīng)濟示范工程榮獲了由聯(lián)合國氣候變化框架公約組織、中國低碳聯(lián)盟、美國環(huán)保協(xié)會、中國低碳減排專委會聯(lián)合頒發(fā)的“今日變革進步獎”，成為行業(yè)內(nèi)踐行綠色發(fā)展的典范。黨員干部不僅在綠色生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)擔任先鋒，更積極投身“綠電鋁”項目的實施中，以實際行動推動清潔能源的應(yīng)用與技術(shù)創(chuàng)新。

在“黨建+綠色發(fā)展”的模式下，黨員帶頭推進節(jié)能減排、循環(huán)利用等工作。通過技術(shù)改造，該企業(yè)大幅減少了鋁電解生產(chǎn)過程中的碳排放，逐步實現(xiàn)從“煤電鋁”向“綠電鋁”的低碳轉(zhuǎn)型。黨員突擊隊組織了多次技術(shù)攻關(guān)，通過提高綠電在生產(chǎn)中的占比，減少企業(yè)的能源消耗和碳排放。到2025年，該公司計劃實現(xiàn)電解鋁生產(chǎn)中綠電使用率達40%，為實現(xiàn)國家“雙碳”目標貢獻力量，以文化凝聚力量，譜寫亮麗北疆綠色發(fā)展新篇章。

不僅如此，黨員還帶頭大力推廣生態(tài)環(huán)保技術(shù)，將綠色發(fā)展理念貫穿企業(yè)的每一個生產(chǎn)環(huán)節(jié)，進一步提升了企業(yè)在行業(yè)內(nèi)的綠色標桿作用。

黨建+科技創(chuàng)新

在科技創(chuàng)新領(lǐng)域，霍煤鴻駿鋁電公司黨委充分發(fā)揮黨建的引領(lǐng)作用，依托“黨員創(chuàng)新工作室”和“科技攻關(guān)項目”，不斷推動技術(shù)創(chuàng)新與生產(chǎn)效率的提升。該公司通過設(shè)立“黨員攻堅課題”，讓黨員干部在技術(shù)難題面前沖鋒在前，發(fā)揮帶頭作用，確保在關(guān)鍵技術(shù)領(lǐng)域取得突破。

例如，黨員技術(shù)團隊在電解鋁工藝改進上不斷鉆研，成功攻克了電解槽底清灰自動化、陽極鋼爪焊接等一系列技術(shù)難題，極大地提升了生產(chǎn)效率和工藝精度。這些技術(shù)創(chuàng)新不僅為企業(yè)節(jié)約了大量的人力成本，還顯著降低了生產(chǎn)過程中的能源消耗，實現(xiàn)了綠色與效益的雙贏。在智能制造方面，霍煤鴻駿鋁電公司通過黨建引領(lǐng)科技創(chuàng)新，積極推進智慧工廠建設(shè)。該公司引入了智能化生產(chǎn)線，實現(xiàn)了鑄造自動打渣、智能巡檢等環(huán)節(jié)的全自動化操作，極大地提升了生產(chǎn)安全性和效率。黨員干部帶領(lǐng)團隊對生產(chǎn)流程進行智能化升級，實現(xiàn)了從手動操作到智能制造的轉(zhuǎn)型，為企業(yè)構(gòu)建了全新的智能生產(chǎn)模式，進一步鞏固了在行業(yè)中的領(lǐng)先地位。

黨建+人才培養(yǎng)

霍煤鴻駿鋁電公司黨委還注重將黨建工作融入到人才培養(yǎng)中，充分發(fā)揮黨組織在干部選拔和培養(yǎng)中的主導作用。該公司大力推進“紅領(lǐng)講堂”和黨員教育培訓，通過系統(tǒng)化的學習與實踐培養(yǎng)出了一批業(yè)務(wù)能力強、政治素質(zhì)高的黨員干部。該公司黨委還通過“導師帶徒”模式，讓老黨員傳授經(jīng)驗和技術(shù)，幫助年輕黨員快速成長，打造了一支忠誠、干凈、擔當?shù)母咚刭|(zhì)人才隊伍。

該公司還積極推動年輕黨員在科技創(chuàng)新和管理崗位上展現(xiàn)才華，形成了“黨建引領(lǐng)、人才創(chuàng)新”的良好局面。正是在紅色動能的推動下，霍煤鴻駿鋁電公司不斷實現(xiàn)跨越式發(fā)展。

霍煤鴻駿鋁電公司黨委通過將黨建深度融入企業(yè)的方方面面，推動企業(yè)在安全生產(chǎn)、綠色發(fā)展、科技創(chuàng)新等領(lǐng)域取得了卓越成就。黨建與業(yè)務(wù)的高度融合，不僅增強了企業(yè)的核心競爭力，還為企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展提供了源源不斷的動力。

黨建引領(lǐng)企業(yè)文化建設(shè)

凝聚發(fā)展合力

企業(yè)文化是企業(yè)發(fā)展的靈魂，而黨建則是企業(yè)文化建設(shè)的重要引擎?；裘壶欜E鋁電公司黨委通過黨建工作，積極推動企業(yè)文化的建設(shè)和發(fā)展，凝聚全體職工的力量，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供強大的精神動力。

該公司黨委通過打造以“廉潔文化”“安全文化”為主題的文化展示長廊，增強職工的責任意識和廉潔自律意識。通過黨建帶團建、黨建帶群建，公司積極組織豐富的文化活動，激發(fā)職工的工作熱情，增強企業(yè)的凝聚力和向心力。

通過“紅領(lǐng)·鋁航”黨建品牌的打造和“三領(lǐng)三創(chuàng)”體系的落地實施，霍煤鴻駿鋁電公司在黨建工作中取得了顯著成效。該公司黨委不僅獲得了“中國企業(yè)文化建設(shè)優(yōu)秀單位”“國家電投先進基層黨組織”等榮譽稱號，還在企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營中取得了實質(zhì)性的突破。在黨委的引領(lǐng)下，該公司在綠色發(fā)展、智能制造、安全生產(chǎn)等方面實現(xiàn)了高質(zhì)量發(fā)展，為行業(yè)樹立了典范。

黨建是國有企業(yè)發(fā)展的紅色引擎，霍煤鴻駿鋁電公司通過“紅領(lǐng)·鋁航”黨建品牌的打造和“三領(lǐng)三創(chuàng)”管理體系的實施，成功將黨建工作融入企業(yè)的每一個角落，推動企業(yè)在復雜的市場環(huán)境中實現(xiàn)了高質(zhì)量發(fā)展。未來，霍煤鴻駿鋁電公司將繼續(xù)堅定不移地堅持黨的領(lǐng)導，深化黨建創(chuàng)新，帶領(lǐng)企業(yè)向著更加綠色、智慧和高效的未來邁進。